Schriftelijkheidsvereiste: wel of geen (ver)koop woning?

Wat is nu nodig om te komen tot een bindende afspraak voor de (ver)koop van een woning? “Een handtekening onder het koopcontract”, zal door menig makelaar worden gezegd. Maar dat is niet altijd zo. Dit hangt af van wie koopt, dan wel verkoopt.

Artikel 7:2 Burgerlijk Wetboek
Schriftelijkheidsvereiste.
De wet zegt in art. 7.2 van het BW dat de koop van een woning door een consument schriftelijk dient te worden aangeg...

26-03-2020 - mr. Bas Cox

Lees meer

(Nog) Geen verbod op asbesthoudende daken

Afgelopen zomer is het wetsvoorstel dat een verbod op asbesthoudende daken zou regelen gesneuveld in de Eerste Kamer. Dat wil niet zeggen dat het verbod definitief van de baan is. Wat is de stand van zaken?

Asbest: dat is niet zo best.
Toch niet.
Kent u het verhaal van die wet die asbesthoudende daken bij woonhuizen verbood? Die wet kwam er uiteindelijk toch niet. Hoe zit dat? <...

20-03-2020 - mr. Bas Cox

Lees meer

ONS Juristen staat nog steeds voor u klaar

Update Corona:
Wij krijgen veel vragen van klanten of we open zijn en of het 'business as usual' is.

Iedereen is getroffen door het Corona-virus en ook ONS Juristen neemt haar maatregelen. Wij begrijpen echter ook dat u, misschien nog meer dan anders, juridisch vragen heeft en dat u niet wilt dat...

16-03-2020 - mr. Bas Cox

Lees meer

Verhuurder aansprakelijk voor terechte ontruiming huis

Bij tekortkomingen van een huurder kan een verhuurder aan de rechter toestemming vragen om de huurwoning te mogen ontruimen. Dat u hierbij óndanks deze rechtmatige ontruiming tóch aansprakelijk kunt zijn richting de huurder, is nieuw. Hoe zit dat en waar moet u op letten?

Geen goede huurder: ontruimen
Huisuitzetting.
Ondanks de huurbescherming, kan een huurder uit zijn huis worden gezet als hij zich niet aan de afspraken houdt. De tekortkoming b...

13-03-2020 - mr. Bas Cox

Lees meer

De terugkerende werknemer

Niets is zo fijn als een goed functionerende werknemer die, nadat hij zelf ontslag heeft genomen om elders te gaan werken, terug wenst te keren. U weet immers wie u in huis haalt. Het kan echter voorkomen dat u hem een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd wilt aanbieden. Mogelijk wilt u zelfs opnieuw een proeftijd overeenkomen. Mag dit?

Tijdelijk contract
In beginsel mag de betreffende werknemer wel een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd aangeboden worden, maar (op grond van de zogenoemde Ragetlie-regel) deze overee...

02-03-2020 - mr. Sara Cox

Lees meer